Je weet niet meer hoe je bij moet sturen, want op de samenwerking met die éne eigenzinnige medewerker krijg je maar geen grip. Je vermoedt misschien iets van AD(H)D, Autisme, of iets dergelijks – maar wat jij daar als leidinggevende mee moet? Je bent toch geen psycholoog. Kan hij zich niet gewoon aanpassen?!?

Wat ga je doen

Je gaat merken dat je niet het juiste label hoeft te kennen om toch een goed gesprek te voeren. Je gaat uitproberen hoe je samen tot oplossingen komt. Je gaat kwaliteiten en talenten ontdekken waar je ze eerst nog niet zag. Je gaat merken dat er ruimte is voor ieder breintype. En dat iedereen daar baat bij heeft.

Wie geeft dit skillslab

Esther de Graaf is expert op het gebied van neurodiversiteit en medeoprichter van de Stichting Hoogbegaafd in het Hoger Onderwijs. Esther werkt in dit skillslab met een ervaringsdeskundige trainingsacteur om de binnenwereld en het gedrag van verschillende breintypen tot leven te brengen.

Waarom zou je hiervoor kiezen

• Je weet niet goed hoe je om moet gaan met een verschillend breintype
• Je wil graag ieders talent zo goed mogelijk benutten
• Je wil dat iedereen in je team zich prettig voelt

Wat levert het je op? Wat leer je?

• Tools om gesprekken aan te gaan met neuro-diverse medewerkers
• Grotere innovatiekracht
• Meer zelfvertrouwen in het omgaan met verschillen